個人工作總結

當前位置 /首頁/個人總結/個人工作總結/列表

辦公室個人主要工作總結

辦公室個人主要工作總結

辦公室個人主要工作總結1

自今年3月初進入公司辦公室以來,我嚴格遵守公司的各項>規章制度,積極服從領導的工作安排,認真完成工作任務。回顧這近一年來,在公司領導及各位同事的支援與幫助下,按照公司的要求,較好地履行了本職工作,基本上完成了工作任務,現將近一年來的工作情況總結如下:

一、做好辦公室的日常管理工作

公章方面,嚴格遵守公司公章管理制度,做好公章的保管和使用;文字工作方面,主要是每月積極收集、組織材料,草擬簡報等;檔案管理方面,一是做好公司各部門專案有關資料的收發、登記、文印、查閱和歸檔工作,二是對應專案編碼,將檔案室08年至今的各專案工程資料分別按前期檔案、合同檔案、施工期間檔案一一歸檔同時建立電子檔案,方便查閱,確保了檔案收發、檔案管理井然有序;會議後勤方面,做好公司各種會議的相關會務工作;11月份重點辦工作期間,積極學習瞭解徵地拆遷相關知識,熟悉__區承擔的重點專案徵地拆遷相關情況,協助做好區城建重點辦相關文字材料工作及其他支援工作。

二、加強自身學習,提高業務水平

辦公室是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作的繁雜性。自從進入公司以來,我不斷學習、努力工作,從做好本職工作和日常管理工作入手,從身邊的小事做起,正確認真地對待每一項工作。同時也感到自己的學識、能力和閱歷與本職工作都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心、責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的不足

一是辦公室的工作繁雜,處理事情必須快精準、在這方面我還有很多不足,偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至出現一些不該出現的錯誤。二是對自身角色定位、認識不夠,對工作程式掌握不充分,對自身工作熟悉不全面,工作主動性、前瞻性有待加強。三是缺少細心,辦事不夠謹慎,時有粗心大意、做事草率的情況。四是工作中不夠大膽,對以前的工作模式存在依賴性,要在不斷地學習過程中改變工作方法,不斷完善創新。

四、今後努力的方向

一是必須提高工作質量,工作中要重視思考、總結,真正使本職工作有計劃、有落實、尤其要找出工作中的不足,善於自我反省。二是要注意培養自己的綜合素質,加強學習,拓寬知識面,切實提高辦文、辦會、辦事水平,不斷改進辦公室對其他部門的支援能力、服務水平。三是不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,摒棄浮躁等待的心態,做到肯幹、能幹、會幹。

在即將迎來的新的一年裡,我會克服不足,繼續努力,盡職盡責把工作做好,同公司一起進步成長!

辦公室個人主要工作總結2

學校辦公室是學校的綜合管理部門,是校領導的參謀助手,綜合承接上級部門指示,綜合協調處理學校行政事務,是學校運轉的中樞,是校領導和各職能部門的中介,是學校的視窗。一學年來,在學校領導的正確領導下,我們按照學校工作計劃,進一步解放思想、克服困難、求真務實、開拓進取、創新工作,充分發揮職能作用,較好的完成了20__—20__學年度的工作任務,取得了一定的成效,現將主要工作情況,總結如下:

一、做好接待,強化服務意識

作為學校的服務視窗部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協調好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發揮了最大效益。

辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質量,才能在現有人力資源和辦公條件下,實現效益的最大化,從而最大限度地實現我們為教學科研服務的工作宗旨。在實踐中學習,在學習中提高,努力提高適應新形勢和完成新任務的能力。

辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,加強對學校整體發展思路的理解,加深對學校領導工作思路的理解;通過學習,把握工作方向,開拓工作思路,執行好學校各項重要方針政策,與學校保持高度一致。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務意識,要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心,並靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實實在在為教師和學生服務,跟外界往來過程中做好橋樑作用。

二、加強組織協調能力,顧全大局,保障學校各項工作順利開展

服從服務於大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全域性利益與區域性利益的關係,要善於從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學校工作大局協調統一。我們通過認真學習崗位職責後認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對於會議活動組織和協調,明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細緻性、周密性和實效性,同時更加註意各職能部門和相關處室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行。

本學年學校先後承辦了20__年水城縣事業單位招考和20__年六盤水市市七中高中教師招考、20__屆市八中九年級、高三畢業典禮、水城縣班主任培訓、水城縣20__年語文、化學等科目的技能大賽等,在此期間,學校辦公室從人會場佈置、製作宣傳條幅等各個環節加強了組織協調,承擔的很多工作都得到了學校領導的充分肯定。

三、強化責任意識,工作落實到人

辦公室工作能否創造出一流的業績,關鍵在於辦公室人員是否具有強烈的事業心,責任感。因此,我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,發揚高度負責的精神,對自己工作勇於負責,敢於負責,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,紮紮實實,創造性地開展工作。為此,辦公室人員進行了工作分工,責任到人,互相提醒,定期檢查,使得各項工作有條不紊地開展。

辦公室個人主要工作總結3

剛剛走出校門的我,走進社會,走進工作。對我來說,一切都是嶄新的,對環境的適應,對工作的理解每天都有所不同。經過一年的工作,使我少了些許幼稚,多了幾分成熟。少了些許挑燈夜讀,多了幾分奔波勞碌。少了些許純真快樂,多了幾分責任在身。

辦公室行政人員後勤工作對於我來說是一份新的挑戰。經過一年的摸索,我逐漸熟悉並適應了自己的工作崗位,逐漸形成了自己對辦公室行政工作的一些認識和看法。作為公司六部一室中唯一的非業務類部門,辦公室在公司中起著溝通上下、協調左右、聯絡各方、照應內外的作用。

辦公室是一個單位裡工作最雜、最繁瑣、和領導最近、和員工利益關係最密切的部門,因此,其執行情況直接影響著公司整體工作水平和效率。對於剛剛參加工作的我來說,現階段的任務就是多學習,多思考,將領導交予的任務做實做細,擴充套件知識面,儘快使自己成熟起來。現將任職以來的`情況總結如下:

一、工作總結

(一)努力做好行政管理工作

1、為加強公司管理,工作以來,制定並下發了《車輛管理制度》、《駕駛員安全協議書》、《食堂用餐管理規定》等多項規章制度,切實通過落實各項制度,規範了工作程式。

2、協助公司領導組織園區開工儀式的各項籌備工作。

園區開工儀式有著重要意義,它不僅標誌著園區各項工程的全面動工,更象徵我司發展的新起點,新機遇、新挑戰。

3、與管委會共同配合電視臺製作園區紀錄片。

在節目錄制過程中,與電視臺工作人員一同深入基層,瞭解園區現有產業結構,為深化對園區的進一步認識起著積極推動作用。同時,我也通過與管委會工作人員的積極配合,拓展了人際關係,各方面組織協調能力也有所提高。

(二)全力做好後勤保障工作

1、對印表機、影印機、傳真機、計算機及網路等辦公裝置的保養與維護。

公司建立一年多來,各種裝置不斷增加,維護難度也隨之增加。為避免因裝置問題影響正常工作,我堅決做到小問題即刻解決,大問題積極聯絡廠家或經銷商進行維修,在最短時間內確保員工使用不受影響。

2、辦公易耗品的保障。

公司對各種易耗品如列印紙、碳粉、計算機配件等需求較大,積極保障好這些常規易耗品的供應。

3、加強車輛管理,保障行車安全。

按照我司《車輛管理制度》的要求,厲行節約、嚴格把關、統一排程,認真做好車輛用油、行車登記等日常工作,確保我司公務用車及時、快捷、安全。公司用車統一指定維修及保養地點,堅持事前申報,保障了我司公務用車能夠得到及時維修和保養。

4、管理物業工作。

盡力為公司員工提供舒適安全的辦公環境,抓好食堂餐飲工作,為員工提供乾淨整潔的用餐環境以及豐富多樣的可口飯菜。

二、工作中的不足

1、工作中沒有做好統籌安排,經常疲於處理工作中的各項紛繁瑣事。

2、缺乏工作經驗,對於突發事件的處理辦法不多。

3、文學功底不夠紮實,公文寫作能力有待提高。

三、今後的工作思路

1、“沒有規矩,不成方圓。

”辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格的集體。辦公室每天面對的工作紛繁複雜,要想從這些瑣事中抽身而出,最有效的辦法就是依靠制度。完善並下發各項制度有助於提高辦公室工作效率,使各項工作有據可依。辦公室對於某些具體事務可依實際情況只做監管與統計,這樣可以大大節省時間與精力放在綜合行政管理工作上。

2、做好行政工作首先要做好計劃,學會統籌安排,做到每日“朝計劃,晚總結”。

領導安排的事情做好記錄,逐件落實,以防遺漏。

辦公室個人主要工作總結4

本學期,學校辦公室將緊緊圍繞學校工作的總體要求,以“運轉有序,協調有力,督促有效,服務到位”為目標,抓管理與協調運轉,抓學習與作風建設。以全心全意為學校,為教師、為學生服務為己任,加強學習,注重細節,提高效率,落實到位。健全工作機制,增強服務意識,完善服務方法,全面提高服務水平,促進辦公室工作再上新臺階。

一、對準要點,措施得力。

1、強化管理,提高服務質量,創學習型處室。

牢固樹立“辦公室工作就是服務”的思想,努力打造一支觀念新,能力強,業務精的工作隊伍。積極建立學習型團隊活動,努力營造教師主動學習氛圍,達到不斷提高全體教師的政治素質和業務能力。

2、加強師德師風教育,樹立良好師德形象。

鞏固“萬人評百崗”和政風行風評議成果。負責落實簽定《黃崖子明德國小遵規守紀責任狀》,宣傳《黃崖子明德國小教職工安全責任狀》的內容,完善《黃崖子明德國小教師發展性評價方案》,完善學校《黃崖子明德國小教師工作指南》,努力營造全體教職工遠離“三亂”,造就一支品德高尚、精於教書、勤於育人的教師隊伍。

3、抓好資訊化建設促發展。

在辦公自動化快速取代手工操作的今天,抓好資訊化建設化工作勢在必行,我們必須掌握最新的動態,高質量的資訊,實用的宣傳內容,不斷完善網站的功能,使學校網站建設成為內容豐富,資訊及時,資訊真實,設計新穎的網站,為我校的大局工作服務,努力辦社會各界提供最及時、最新穎、最實用的資訊資源。

4、認真學習,提高文字性工作能力。

認真學習,強化自身修養,不斷提高文書處理能力,使辦公室真正成為領導的得力助手。繼續做好對外宣傳報道工作,把學校在工作中摸索出的新經驗、新做法、開展的特色活動及時推廣出去,提高學校在社會上的知名度。高質量地辦好網校,使之成為真正的家校交流平臺。

5、做好各種迎檢及接待工作。

隨著學校的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位:一是接待前到位,周全考慮,統一部署,細緻安排;二是接待中到位,做到態度和藹,語言標準,舉止文雅,接待得體;三是接待後到位,接待後要及時清理現場,使之恢復乾淨、整潔,為下一次接待做好準備。

6、繼續做好精神文明建立工作,鞏固文明建立成果。

以建立省級文明單位為目標,繼續堅持不懈地抓好文明建立工作,不斷創新精神文明建立的途徑,不斷豐富精神文明建設的內涵,把精神文明建設與學校教育教學工作緊密結合起來,以精神文明建設促進學校發展。

7、加強綜合治理力度,牢固樹立“安全工作第一”的思想,確保安全。

加強門衛管理,嚴格外來車輛、進出人員的管理,努力做好教職工車輛停放規範管理,校園周邊環境的治理,加大校園巡查力度,營造一個安全的學習工作環境。

二、常規工作,規範紮實。

1、協助擬訂和下發學校“周工作安排”,讓全體教職工明確學校近期的工作和任務。

不失時機做好校園文化建設。

2、組織學校的各級會議,及時地做好會議準備工作,準確地做好會議記錄,認真地整理會議紀要,適時地做好會議決定的傳達和督辦工作。

3、認真記載教職工的各類出勤情況,準確及時彙總公佈。

4、科學劃分並督促打掃各中隊清潔區,做到有安排,有要求,有檢查,有記載,有通報,建立整潔的校園環境。

5、認真做好教職工工作成果的審定、記錄和編排。

6、負責每週三登入教育網路辦公互動平臺,及時查收辦公平臺內接收的有關資訊,並認真做好資訊傳遞、交辦和回覆工作。

7、管理好學校印章,實事求是地開具各類證明、介紹,慎重使用學校印章。

8、安排好節、假日領導值班。

三、具體工作,逆中求進。

這學期用一個詞來形容就是——龐雜。

辦公室半年來始終投入並沉浸在校務工作的探索與實踐之中,真正是“累而享受著”。不到20周時間,組織、記錄各種會議41次;維修電腦、多媒體、印表機、網路、投影儀50多次;新建充實檔案60多盒;擬定書寫計劃總結8篇;整理修訂“和心”校園文化藍本四次約30000多字;組織參與各種教育教學活動多次;接受上級檢查4次;幫助教師編輯整理教學教研資料130餘篇;組織並實施各種隱患排查4次;登統查實教師考勤15680人次;上傳各種新聞及彙報檔案資料36篇次。

在這種情況下,擠時間,做些校園文化事業,只能見縫插針,這就要求做簡單高效式的統籌者,做一針見血的敏銳師,做一絲不苟的求真範兒,做廢寢忘食的工作狂。總算有所收穫,豐收在望,一旦資金得以啟動,校園文化的大廈必將齊整可觀的現身於眾目期盼之下,矗立於萬千矚目之間,震撼於師生心靈之內。

對於半年的工作,總的來說是,箭已在弦,目標準確,伺機而發。龐雜瑣事雖累,尚不足以磕絆。但願查漏補缺,讓忙、繁、累、雜、冗的所作得到精簡,發揮更大的正能量,凸現出昂揚的態勢和可樂可觀的實效。

辦公室個人主要工作總結5

這半年來,我們秉承著“自助、互助、助人”的宗旨,在系團委、心理自助中心老師的悉心指導下,各系心理自助中心的配合與支援下,以及辦公室全體成員的共同努力下,讓自助中心辦公室的工作有序、出色的展開。

現在就本學期中心開展的工作作出如下總結:

辦公室職能:

1、全面負責中心內部事務的傳達

2、整理、歸納中心各項內部資料

3、對各部門例會進行會議的記錄及活動的日常總結4、協助其它部門的活動及各部門之間的關係5、完成老師及主任交給的其它事情

辦公室活動:

1、辦公室例會。

兩週一次的部門例會將部門近期的計劃和總結做個交流,分配下週工作任務。加強了中心成員定期交流,加強了成員工作的積極性。

2、會議記錄

在自助中心各部門開例會及各種會議時,一個或兩個幹事到場做好會議記錄及瞭解中心的各項工作情況,增加與各部門之間的交流。

3、配合中心其他部門的工作

在宣傳部及調研部的開展一系列心理知識宣傳活動中,積極配合,盡辦公室最大的努力給予支援及幫助,使各部門之間能很好地完成老師及主任分配的任務。

4、組織各班心理委員及中心幹事參與各項心理活動

積極組織心理委員及中心幹事參加以心理團體健康形式進行的各種活動及心理知識講座,配合學校開展對心理委員及中心幹事以心理團體輔導形式展開的培訓,對各班級的心理反饋工作進行跟蹤與監督,以上活動的目的在於培訓心理委員、幹事的心理輔導技能,從而使心理委員學會使用這個有效的心理輔導在班級中進行輔導,達到“服務他人,自我服務”的目的。

4、配合院心理自助中心開展525心理宣傳月的各項活動

承辦心理電影賞析活動,活動中在辦公室全體成員的努力下很好的完成了心理電影賞析之歌舞青春——劇情搶答——青春感悟等一系列活動。通過此次心理電影賞析獲得了同學們的贊同,活動中大家積極參與一系列活動,成功地傳播了心理知識,讓同學們更加重視心理健康,讓校園更加和諧,同時豐富了同學們的課餘生活。

5、部門學期總結

在學期末組織辦公室的全體成員一起出去聚餐等形式的活動,犒勞大家一年來的努力工作,更進一步加深大家之間的情感,也許下學期我們大家將不會在一起工作,但在生活及學習上我們依然是很好的夥伴。

工作反思:

本學期的工作基本上完成了,但也存在許多不足之處:

1、各系配合工作的積極程度還不夠充分,有待加強

2、在活動前,策劃、活動部署安排不到位,活動定位不高。

3、部門成員參加部門各項活動的積極性不夠高。

4、管理制度不夠完善,計劃中的任務及分配下去的任務沒有落實到位。

5、雖然這學期活動相對於上學期來說少了,但我們盡我們最大的努力傳播心裡健康的知識及豐富同學們的課餘生活。

在本學期我中心工作即將結束之際,回顧辦公室這半年來的工作歷程,我們深深的感到,每一項活動的順利舉行離不開系領導老師的正確指導、離不開中心所有成員的鼎力支援,更離不開的是廣大物電系同學們的認同和支援!相信今後在我們中心辦公室全體成員的共同努力下我們會越來越好!

TAG標籤:辦公室 #